Vous ferez passer des simulations d'entretien en binôme (un collaborateur MSD pour un stagiaire) ou en trinôme (deux collaborateurs MSD pour un stagiaire) à des personnes reconnues "travailleur handicapé", inaptes à leur ancien travail. 
L'objectif est de leur apprendre  à présenter leur parcours et à  mieux appréhender les codes de l'entretien de recrutement.

Ces stagiaires recherchent un emploi faiblement qualifié dans le domaine de la comptabilité, du secrétariat ou en tant qu'employé administratif. Nul besoin d'avoir des compétences techniques RH pour cet atelier, qui se déroule au siège de MSD.
Ce sont vos qualités humaines d'écoute et d'empathie qui seront appréciées !